JOB DESCRIPTION SUPERVISOR MAINTENANCE

Job description Supervisor Maintenance

1. IDENTITAS JABATAN
Nama Jabatan: Supervisor Maintenance
Bertanggung Jawab Kepada: Kepala Seksi Maintenance
Membawahi Langsung: Kepala Regu


2. RINGKASAN TUGAS JABATAN
A. Menyusun rencana pemeliharaan peralatan dan mesin produksi yang meliputi prefentive maintenance, overhaule dan perbaikan peralatan mesin yang rusak.

B. Mengawasi pelaksanaan pemeliharaan peralatan dan mesin untuk menjaga kelancaran proses produksi, mengurangi peralatan dan mesin berhenti (stoppage) karena rusak (break down), menjaga konsistensi kwalitas dan memperpanjang umur peralatan dan mesin.

C. Mengajukan rencana kebutuhan spare part, suku cadang, pelumas dan bahan pembantu lainnya, untuk keperluan pemeliharaan peralatan dan mesin, serta menjaga dan mengawasi pemakaian spare part, suku cadang, pelumas dan bahan pembantu lainnya.

D. Mengefektifkan penggunaan sumber daya manusia dengan menekan absensi, peningkatan disiplin dan tata tertib serta konsistensi dalam menerapkan metode kerja dan keselamatan kerja.

E. Mengatur pembuatan laporan, analysis dan evaluasi pemeliharaan mesin produksi yang meliputi absensi, pemakaian suku cadang, spare part, dan bahan pembantu lainnya.



3. WEWENANG DAN TANGGUNG JAWAB
A. Wewenang
1. Berwenang melimpahkan sebagian tugasnya kepada bawahannya sesuai dengan ketentuan yang berlaku.

2. Berwenang menandatangani dokumen, surat-surat yang berhubungan dengan pelaksanaan pemeliharaan peralatan dan mesin sesuai dengan ketentuan yang berlaku.

3. Berwenang menilai, menyampaikan usul promosi, degradasi dan alih tugas Operator.

4. Berwenang mengajukan usul kepada Kepala Seksi Maintenance dibidang pemeliharaan dan mesin produksi.


B. Tanggung Jawab
1. Bertanggung jawab atas tegaknya disiplin dan tata tertib perusahaan dilingkungan anak buahnya.

2. Bertanggung jawab atas hasil kerja bawahannya dengan berkewajiban mentransfer ilmu dan keahliannya sampai tingkat Operator.

3. Bertanggung jawab atas pemakaian spare part, suku cadang, dan bahan pembantu lainnya untuk pemeliharaan mesin.

4. Bertanggung jawab atas kelancaran pengoperasian peralatan dan mesin (berkurangnya break down maintenance) untuk pencapaian target kwalitas dan kwantitas produksi.

5. Bertanggung jawab atas rahasia perusahaan yang khususnya dibidang teknologi produksi.

JOB DESCRIPTION OPERATOR PRODUKSI

Job description Operator Produksi

1. IDENTITAS JABATAN
Nama Jabatan: Operator Produksi
Bertanggung Jawab Kepada: Kepala Regu


2. RINGKASAN TUGAS JABATAN
A. Memeriksa material / bahan baku yang akan dipakai untuk proses.

B. Memeriksa kelengkapan alat pengamanan keselamatan kerja atau memeriksa Alat Pelindung Diri (APD).

C. Memeriksa mesin / peralatan yang akan dipakai untuk proses.

D. Membuat laporan rutin kepada atasan berkaitan dengan hasil kerja.


3. WEWENANG DAN TANGGUNG JAWAB
A. Wewenang
1. Berwenang melakukan prosedur kerja yang aman, cepat, dan tepat sesuai standar kerja perusahaan.

2. Berwenang menemukan kesalahan dan melakukan perbaikan dasar dalam standar sistem kontrol yang berlaku diperusahaan.

3. Berwenang bekerja sama dengan mekanik dan elektrik, untuk perbaikan dan menghindari stop akibat kerusakan alat kerja dan mesin.

4. Berwenang mengajukan usul kepada Kepala Regu, terkait laporan yang terjadi selama proses kerja.


B. Tanggung Jawab
1. Bertanggung jawab dan mematuhi tata tertib dan disiplin yang berlaku diperusahaan.

2. Bertanggung jawab atas hasil kerja baik secara kwantitas maupun kwalitas.

3. Bertanggung jawab atas terkendalinya kelancaran proses baik secara kwantitas maupun kwalitas.

4. Bertanggung jawab atas rahasia perusahaan, khususnya yang berkaitan dengan bidang pekerjaan.

JOB DESCRIPTION DIREKTUR OPERASIONAL

Job description Direktur Operasional

1. IDENTITAS JABATAN
Nama Jabatan: Direktur Operasional
Bertanggung Jawab Kepada: Presiden Direktur
Membawahi Langsung: General Manager Produksi

2. RINGKASAN TUGAS JABATAN
Dalam rangka penerapan Rencana Kerja dan Anggaran Perusahaan (RKAP) mengkoordinir penyusunan rencana kerja, antara lain:
A. Rencana produksi, alokasi mesin produksi / teknik, kebutuhan bahan baku, bahan langsung lainnya, bahan pembantu, suku cadang, energi dan tenaga kerja.

B. Mengkoordinir dan mengendalikan pelaksanaan kebijakan perusahaan dibidang produksi dan teknik sesuai RKAP.

C. Menetapkan kebijakan dan mengendalikan pemakaian bahan baku, bahan pembantu energi, bahan dalam proses, dan barang jadi, baik secara kwantitas maupun kwalitas.

D. Menetapkan kebijakan dan mengendalikan pemeliharaan mesin-mesin produksi dan teknik.


3. WEWENANG DAN TANGGUNG JAWAB
A. Wewenang
1. Berwenang melimpahkan sebagian tugasnya kepada bawahannya sesuai dengan ketentuan yang berlaku.

2. Berwenang menandatangani dokumen, surat-surat yang berhubungan dengan produksi sesuai dengan ketentuan yang berlaku.

3. Berwenang menilai, menyampaikan usul promosi, degradasi dan alih tugas bawahan sampai tingkat Kepala Bagian.

4. Berwenang menilai dan memutuskan promosi, degradasi dan alih tugas bawahannya sampai tingkat Kepala Seksi Produksi.

5. Berwenang mengajukan usul kepada Presiden Direktur untuk meningkatkan daya saing perusahaan, khususnya usulan untuk diverifikasi produk, diverifikasi pemakaian bahan baku, usulan penggantian, penambahan, rehabilitasi dan modifikasi mesin-mesin.


B. Tanggung jawab
1. Bertanggung jawab atas tegaknya disiplin dan tata tertib perusahaan diseluruh unit yang dipimpin.

2. Bertanggung jawab atas hasil kerja bawahan dengan kewajiban mentransfer ilmu dan keahlian minimal sampai tingkat Kepala Bagian.

3. Bertanggung jawab atas tercapainya jadwal, target kwantitas dan kwalitas produksi.

4. Secara tidak langsung bertanggung jawab atas bahan baku, bahan langsung lainnya dan bahan pembantu, bahan dalam proses dan suku cadang yang berada diseluruh unit yang dipimpin.

5. Secara tidak langsung bertanggung jawab atas terpeliharanya mesin dan peralatan yang berada diseluruh unit yang dipimpin.

6. Bertanggung jawab atas kerahasiaan perusahaan khususnya dibidang teknologi produksi, desain produksi dan lain sebagainya yang ada kaitannya dengan produksi.

JOB DESCRIPTION GENERAL MANAGER PRODUKSI

Job description General Manager Produksi

1. IDENTITAS JABATAN
Nama Jabatan: General Manager Produksi
Bertanggung Jawab Kepada: Direktur Operasional
Membawahi Langsung: Manager Produksi


2. RINGKASAN TUGAS JABATAN
A. Dalam rangka penyusunan rencana kerja, berdasarkan rencana penjualan yang meliputi sebagai berikut:
1. Rencana alokasi mesin produksi
2. Rencana kebutuhan bahan baku dan bahan pembantu
3. Rencana kebutuhan sparepart / suku cadang
4. Rencana kebutuhan tenaga kerja

B. Mengkoordinir penyusunan kembali (re-kalkulasi) rencana tersebut diatas bila terjadi perubahan rencana penjualan karena perubahan permintaan pasar dan atas kebijakan perusahaan.

C. Mengkoordinir penjabaran rencana produksi yang diterima dari Direktur Operasional dengan menyusun jadwal produksi, kebutuhan bahan baku dan energi untuk kegiatan produksi.

D. Mengkoordinir pelaksanaan produksi, pengendalian bahan baku, bahan pembantu dan bahan dalam proses untuk keseimbangan flow of proses.

E. Mengkoordinir pengendalian mutu bahan baku, bahan dalam proses dan barang jadi.

F. Mengkoordinir kegiatan pemeliharaan mesin-mesin produksi.


3. WEWENANG DAN TANGGUNG JAWAB
A. Wewenang
1. Berwenang melimpahkan sebagian tugasnya kepada bawahannya sesuai dengan ketentuan yang berlaku.

2. Berwenang menandatangani dokumen, surat-surat yang berhubungan dengan produksi sesuai dengan ketentuan yang berlaku.

3. Berwenang menilai, menyampaikan usul promosi, degradasi dan alih tugas bawahan sampai tingkat Kepala Seksi Produksi.

4. Berwenang menilai dan memutuskan promosi, degradasi dan alih tugas bawahan sampai tingkat Supervisor Produksi.

5. Berwenang mengajukan usul kepada Direktur Operasional untuk vesifikasi produk / pemakaian bahan baku, penggantian, penambahan, rehabilitasi dan modifikasi mesin produksi untuk peningkatan produktifitas dan effisiensi produksi.


B. Tanggung jawab
1. Bertanggung jawab atas tegaknya disiplin dan tata tertib perusahaan diseluruh unit yang dipimpin.

2. Bertanggung jawab atas hasil kerja bawahan dengan kewajiban mentransfer ilmu dan keahlian minimal sampai tingkat Kepala Seksi Produksi.

3. Bertanggung jawab atas tercapainya jadwal, target kwantitas dan kwalitas produksi.

4. Secara tidak langsung bertanggung jawab atas bahan baku, bahan langsung lainnya dan bahan pembantu, bahan dalam proses dan suku cadang yang berada diseluruh unit yang dipimpin.

5. Secara tidak langsung bertanggung jawab atas terpeliharanya mesin dan peralatan yang berada diseluruh unit yang dipimpin.

6. Bertanggung jawab atas kerahasiaan perusahaan khususnya dibidang teknologi produksi.

JOB DESCRIPTION ASSISTEN GENERAL MANAGER

Job description Assisten General Manager

1. IDENTITAS JABATAN
Nama Jabatan: Assisten General Manager
Bertanggung Jawab Kepada: General Manager Produksi
Membawahi Langsung: Manager Produksi


2. RINGKASAN TUGAS JABATAN
Membantu memberikan sumbangan pemikiran kepada General Manager dalam rangka:
A. Penyusunan rencana kerja yang meliputi sebagai berikut:
1. Rencana alokasi mesin produksi
2. Rencana kebutuhan bahan baku dan bahan pembantu
3. Rencana kebutuhan sparepart / suku cadang
4. Rencana kebutuhan tenaga kerja

B. Mengkoordinir penyusunan kembali (re-kalkulasi) rencana tersebut diatas bila terjadi perubahan rencana penjualan karena perubahan permintaan pasar dan atas kebijakan perusahaan.

C. Mengkoordinir penjabaran rencana produksi yang diterima dari Direktur Operasional dengan menyusun jadwal produksi, kebutuhan bahan baku dan energi untuk kegiatan produksi.

D. Mengkoordinir pelaksanaan produksi, pengendalian bahan baku, bahan pembantu dan bahan dalam proses untuk keseimbangan flow of proses.

E. Mengkoordinir pengendalian mutu bahan baku, bahan dalam proses dan barang jadi.

F. Mengkoordinir kegiatan pemeliharaan mesin-mesin produksi.


3. WEWENANG DAN TANGGUNG JAWAB
A. Wewenang
1. Berwenang melimpahkan sebagian tugasnya kepada bawahannya sesuai dengan ketentuan yang berlaku.

2. Berwenang menandatangani dokumen, surat-surat yang berhubungan dengan produksi sesuai dengan ketentuan yang berlaku.

3. Berwenang menilai, menyampaikan usul promosi, degradasi dan alih tugas bawahannya sampai tingkat Kepala Seksi Produksi.

4. Berwenang menilai dan memutuskan promosi, degradasi dan alih tugas bawahannya sampai tingkat Supervisor Produksi.

5. Berwenang mengajukan usul kepada Direktur Operasional untuk vesifikasi produk / pemakaian bahan baku, penggantian, penambahan rehabilitasi dan modifikasi mesin produksi untuk peningkatan produktifitas dan effisiensi produksi.


B. Tanggung jawab
1. Bertanggung jawab atas tegaknya disiplin dan tata tertib perusahaan diseluruh unit yang dipimpin.

2. Bertanggung jawab atas hasil kerja bawahan dengan kewajiban mentransfer ilmu dan keahlian minimal sampai tingkat Kepala Seksi Produksi.

3. Bertanggung jawab atas tercapainya jadwal, target kwantitas dan kwalitas produksi.

4. Secara tidak langsung bertanggung jawab atas bahan baku, bahan langsung lainnya dan bahan pembantu, bahan dalam proses dan suku cadang yang berada diseluruh unit yang dipimpin.

5. Secara tidak langsung bertanggung jawab atas terpeliharanya mesin dan peralatan yang berada diseluruh unit yang dipimpin.

6. Bertanggung jawab atas kerahasiaan perusahaan khususnya dibidang teknologi produksi.

JOB DESCRIPTION MANAGER PRODUKSI

Job description Manager Produksi

1. IDENTITAS JABATAN
Nama Jabatan: Manager Produksi
Bertanggung Jawab Kepada: General Manager
Membawahi langsung:
1. Kepala Bagian
2. Kepala Seksi Produksi
3. Kepala Seksi Maintenance
4. Kepala Seksi Quality Control


2. RINGKASAN TUGAS JABATAN
A. Mengatur pelaksanaan produksi yang sudah direncanakan oleh General Meneger, yang meliputi sebagai berikut:
1. Mengendalikan pemakaian bahan baku, bahan langsung lainnya, bahan pembantu dan suku cadang, sparepart untuk tercapainya harga pokok yang minimal.

2. Mengendalikan mutu bahan baku, bahan langsung lainnya, bahan pembantu, bahan dalam proses dan barang jadi untuk meminimalkan pemborosan, kesalahan proses / kegagalan proses dalam rangka mencapai target kwalitas yang telah ditentukan.

3. Mengendalikan flow of proses bahan baku, bahan dalam proses dan bahan jadi untuk meningkatkan effisiensi produksi.


B. Mengatur kegiatan pemeliharaan peralatan dan mesin produksi untuk mempertinggi life of time mesin dan mengurangi mesin berhenti karena rusak.


C. Mengatur pelaksanaan administrasi.



3. WEWENANG DAN TANGGUNG JAWAB
A. Wewenang
1. Berwenang melimpahkan sebagian tugas kepada bawahannya sesuai dengan ketentuan yang berlaku.

2. Berwenang menandatangani dokumen, surat-surat yang berhubungan dengan produksi sesuai dengan ketentuan yang berlaku.

3. Berwenang menilai, menyampaikan usul promosi, degradasi dan alih tugas bawahannya sampai tingkat Kepala Regu.

4. Berwenang menyampaikan usul kepada General Manager untuk penyempurnaan sistem kerja dan kemampuan peralatan mesin untuk meningkatkan kwalitas dan kwantitas produksi.


B. Tanggung Jawab
1. Bertanggung jawab atas tegaknya disiplin dan tata tertib perusahaan diseluruh unit yang dipimpinnya.

2. Bertanggung jawab atas hasil kerja bawahan, dengan kewajiban mentransfer ilmu dan keahlian minimal sampai tingkat Kepala Regu.

3. Bertanggung jawab atas tercapainya jadwal, target kwalitas dan kwantitas produksi.

4. Bertanggung jawab atas bahan baku, bahan pembantu dalam proses dan suku cadang yang berada diseluruh unit yang dipimpin.

5. Bertanggung jawab atas terpeliharanya peralatan dan mesin yang berada diseluruh unit yang dipimpin.

6. Bertanggung jawab atas kerahasiaan perusahaan khususnya dibidang teknologi produksi.

JOB DESCRIPTION KEPALA SEKSI MAINTENANCE

Job description Kepala Seksi Maintenance

1. IDENTITAS JABATAN
Nama Jabatan: Kepala Seksi Maintenance
Bertanggung jawab kepada: Manager Produksi
Membawahi langsung: Supervisor Maintenance


2. RINGKASAN TUGAS JABATAN
A. Menyusun rencana pemeliharaan peralatan dan mesin produksi yang meliputi preventive maintenance, overhaule dan perbaikan peralatan mesin yang rusak.

B. Mengawasi pelaksanaan pemeliharaan peralatan dan mesin untuk menjaga kelancaran proses produksi, mengurangi peralatan dan mesin berhenti (stoppage) karena rusak (break down), menjaga konsistensi kwalitas dan memperpanjang umur dan peralatan mesin.

C. Mengajukan rencana kebutuhan sparepart, suku cadang, pelumas dan bahan pembantu lainnya, untuk keperluan pemeliharaan peralatan dan mesin, serta menjaga dan mengawasi pemakaian sparepart, suku cadang, pelumas dan bahan pembantu lainnya.

D. Mengefektifkan penggunaan sumber daya manusia dengan menekan absensi, peningkatan disiplin dan tata tertib serta konsistensi dalam menerapkan metode kerja dan keselamatan kerja.

E. Mengatur pembuatan laporan, analysis dan evaluasi pemeliharaan mesin produksi yang meliputi absensi, pemakaian suku cadang, sparepart, dan bahan pembantu lainnya.


3. WEWENANG DAN TANGGUNG JAWAB
A. Wewenang
1. Berwenang melimpahkan sebagian tugasnya kepada bawahannya sesuai dengan ketentuan yang berlaku.

2. Berwenang menandatangani dokumen, surat-surat yang berhubungan dengan pelaksanaan pemeliharaan peralatan dan mesin sesuai dengan ketentuan yang berlaku.

3. Berwenang menilai, menyampaikan usul promosi, degradasi, dan alih tugas bawahannya sampai tingkat Kepala Regu.

4. Berwenang menilai dan menetapkan promosi, degradasi, dan alih tugas Operator.

5. Berwenang mengajukan usul kepada Manager Produksi, dibidang pemeliharaan peralatan dan mesin produksi.


B. Tanggung Jawab
1. Bertanggung jawab atas tegaknya disiplin dan tata tertib perusahaan diseluruh unit yang dipimpin.

2. Bertanggung jawab atas hasil kerja bawahannya dengan kewajiban mentransfer ilmu dan keahlian minimal sampai Kepala Regu.

3. Bertanggung jawab atas pemakaian sparepart, suku cadang, dan bahan pembantu lainnya untuk pemeliharaan mesin.

4. Bertanggung jawab atas kelancaran pengoperasian peralatan dan mesin (berkurangnya break down maintenance) untuk pencapaian target kwalitas dan kwantitas produksi.

5. Bertanggung jawab atas rahasia perusahaan yang khususnya dibidang teknologi produksi.